Miguel Ángel López, Consejero Delegado – CEO de Andamur, fue el encargado de dar la bienvenida a los asistentes al II Foro Internacional Mujer y Sector Transporte. Posteriormente dio paso a Jesús Carbonell, Delegado del Área de Seguridad y Movilidad del Ayuntamiento de Valencia. Tras declararse un defensor a ultranza de la equidad y la igualdad de género, compartió datos y estadísticas que ponen de manifiesto que aún hay un camino por recorrer en pro de la igualdad, especialmente en el sector transporte donde hay aún un importante margen de mejora.
Tras él, Alejandra Nuño, socióloga, inspirational speaker, asesora en crecimiento sostenible, salud y estrategia e innovación, ofreció una ponencia inaugural que provocó una reflexión profunda y “un viaje a través de la mirada femenina del mundo del transporte”. Nuño, reconocida como Top Voice LinkedIn Gender Equity 2022, Top Voice LinkedIn 2024 y nominada a Las Top100 Mujeres Líderes, presentó ideas innovadoras y perspectivas frescas que inspiraron a los asistentes a repensar el papel de las mujeres en esta industria crucial.
Tres mesas redondas en el II Foro Internacional Mujer y Sector Transporte
La primera mesa, titulada «En la Ruta de la Diversidad: El Presente de las Mujeres en el Transporte», fue moderada por Ramón Valdivia, Vicepresidente Ejecutivo de Astic Asociación del Transporte Internacional por Carretera. En esta mesa, expertas como Adela López, CEO de Nisa López, Marivi Torralba, Consejera de Transportlive, Yolanda Águila, Representante de Atralme Asociación de Transportes de Almería, y Bouchra Tanatu Charki, Gerente de Satrani, compartieron sus experiencias vitales y visiones sobre el papel de las mujeres en la industria del transporte y respondieron a cuestiones clave como cuáles son las principales problemáticas en el sector y cómo la incorporación de la mujer puede ayudar a resolverlas. Incidieron en la importancia del trabajo, la constancia, el esfuerzo y la perseverancia para alcanzar el éxito.
«Destino Igualdad: Desafiando el Futuro»
La segunda mesa redonda con el título «Destino Igualdad: Desafiando el Futuro» estuvo moderada.por Eva Melenchón, Vicesecretaria de FROET Federación Regional de Organizaciones y Empresas de Transporte de Murcia. En esta mesa, destacadas figuras como Carmen Sicilia, Directora del departamento jurídico, calidad y sostenibilidad de Grupo Corporativo Caliche; Lorena Ballester, Directora general de Grupo Chema Ballester; Ilona Wyszyńska-Zajkowska, Miembro del Consejo de PTM Transport sp.z o.o.; y Ana Monteiro Souta, Directora general de ANTRAM Asociación Nacional de Transportadores Públicos de Portugal, discutieron los desafíos y oportunidades a los que se enfrentan las mujeres desde el punto de vista empresarial. En esta mesa compartieron perspectivas de futuro para el sector y ofrecieron una visión estratégica con problemáticas específicas en mercados como el portugués, el marroquí, el polaco y el español. Además, plantearon diferentes soluciones para tratar de atraer la presencia femenina a las empresas de transporte. Una vez más, destacaron la importancia de dar visibilidad e informar de las oportunidades que ofrece el sector, donde es clave la preparación, la formación y la implicación. En el debate todas coincidieron en que es necesario crear más y mejores oportunidades, revisando y mejorando las políticas de contratación.
“Una vida sobre ruedas”
La jornada culminó con una mesa dedicada a abordar las dificultades que enfrentan las mujeres camioneras en su día a día. Bajo el título: “Una vida sobre ruedas”, la mesa ha estado moderada por Natalia Blanco,.Gerente de Apetamcor, Asociación Empresarial de Transporte de Mercancías por Carretera de Galicia,.y contó con la participación de quienes viven de primera mano las dificultades que se generan en carretera en las rutas nacionales e internacionales. Cuatro camioneras ofrecieron testimonios y experiencias únicas: Begoña Urmeneta, María Dolores Jiménez, Estefanía Burgos y Alexandrina Santos.
En esta mesa se puso de manifiesto el desafío de lidiar contra los estereotipos de género arraigados en el sector. Además, se trataron temas que afectan tanto a mujeres como a hombres, como son la seguridad personal en ruta al realizar paradas en áreas desconocidas.o en lugares donde las infraestructuras de descanso y servicios son limitadas, así como la necesidad de estacionamientos seguros. Además, plantearon otra incógnita que se repite que es el relevo generacional y la necesidad de encontrar fórmulas.adecuadas para formar e incentivar a las nuevas generaciones. Otro de los temas que se pusieron sobre la mesa fueron el aislamiento y la soledad como retos emocionales a los que se enfrentan en ruta.
II Foro Internacional Mujer y Sector Transporte | Premios WOW
Antes de dar por concluido el evento, Ángeles Ruiz, Directora de Marketing, Atención al Cliente y RSC de Andamur,.sorprendió a todos los asistentes con su intervención. Ángeles, tras un emocionante cierre donde no faltaron palabras de aliento y.de agradecimiento a todos los participantes y asistentes, presentó WOW, Women on the Way. Como ella misma describe, “WOW es más que una simple palabra. WOW encarna el compromiso inquebrantable de Andamur con la igualdad de género y la diversidad. Es un paraguas bajo el cual se albergan todas nuestras acciones, proyectos y programas diseñados para aumentar la visibilidad y el empoderamiento de las mujeres en nuestro campo”.
Además, anunció que en la próxima edición de este foro se celebrarán los premios WOW. Estos premios reconocerán la gestión innovadora en el sector, la trayectoria destacada y la dedicación excepcional a una vida sobre ruedas.
