A través de su colaboración en SpainSkills 2026, la compañía reafirma su compromiso con la Formación Profesional como vía para impulsar el talento joven y captar profesionales cualificados. Asimismo, promueve una formación especializada alineada con las necesidades reales del mercado y del sector del transporte, lo que se traduce en un mejor servicio y mayor valor añadido para los clientes de MAN Truck & Bus Iberia.
Vehículos Pesados, una especialidad estratégica para la industria
La modalidad de Vehículos Pesados, en la que MAN Truck & Bus Iberia patrocina y evalúa una de las dieciséis pruebas, está orientada a la formación de especialistas en mecánica avanzada aplicada a vehículos industriales, como camiones, maquinaria agrícola, industrial y de obra pública. En esta categoría, los competidores deben acreditar conocimientos y habilidades en mantenimiento y revisión de distintos tipos de vehículos, interpretación de documentación técnica y diagnóstico de averías en sistemas mecánicos, hidráulicos, neumáticos y eléctrico-electrónicos, entre otros.
En su papel como patrocinador de una de las pruebas, MAN aportó un camión rígido MAN TGS 33.440 6×6 para el apartado de inspección de vehículos, en el que los alumnos realizaron un test práctico donde se evaluaron tanto los trabajos técnicos como aspectos clave, entre ellos la preparación, configuración y entrega final del vehículo.
«Buscamos acercar el vehículo industrial a los estudiantes de Formación Profesional y dar visibilidad a una especialidad muy concreta»
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«Con la participación de MAN en SpainSkills, buscamos acercar el vehículo industrial a los estudiantes de Formación Profesional y dar visibilidad a una especialidad muy concreta en la que existe una clara escasez de técnicos cualificados. Consideramos esta competición un entorno idóneo para identificar y captar talento joven, reforzando la relación de MAN con los centros educativos, el profesorado y los propios alumnos», asegura Jesús Díaz, responsable de Formación de MAN Truck & Bus Iberia.
Las iniciativas de MAN para atraer y fidelizar talento especializado
MAN impulsa diversas acciones orientadas a atraer nuevos profesionales cualificados y acercar el sector del vehículo industrial a los estudiantes. Entre ellas destacan las charlas y conferencias en institutos, así como la Academia de Aprendices MAN, de la que ya se han celebrado 21 ediciones. El programa combina formación teórica y trabajo práctico en taller durante aproximadamente seis meses y culmina con la obtención de un certificado expedido por la Cámara de Comercio de Alemania, equivalente a una titulación alemana y ampliamente reconocido en el ámbito profesional.
MAN pone el foco en el desarrollo y la fidelización a largo plazo de sus empleados mediante un programa de retención basado en la formación continua y la progresión profesional
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Además, la compañía pone el foco en el desarrollo y la fidelización a largo plazo de sus empleados mediante un programa de retención basado en la formación continua y la progresión profesional. Este itinerario formativo incentiva el crecimiento dentro de la empresa y se complementa con acciones específicas para la capacitación de los jefes de taller en liderazgo y gestión de personas, con el objetivo de fortalecer los equipos y crear entornos de trabajo sólidos y motivadores.
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